Úřad práce ČR - krajská pobočka v Příbrami - kontaktní pracoviště Rakovník (Úřad práce České republiky) - DOHODA o zabezpečení vzdělávací aktivity zaměstnanců a potenciálních zaměstnanců a poskytnutí příspěvku v rámci projektu Podpora odborného vzdělávání zaměstnanců II č. RAA-MN-22/2018 / reg. č. proj. CZ.03.1.52/0.0/0.0/15_021/0000053
Publikující smluvní strana
Název subjektu:Úřad práce ČR - krajská pobočka v Příbrami - kontaktní pracoviště Rakovník (Úřad práce České republiky)
Adresa:nábř.T.G.Masaryka 2473, 26901 Rakovník, CZ
Útvar / Odbor:
Informace o zápisu
ID smlouvy:4696332
ID verze:5064560
Číslo verze:1
Zveřejnění:26.03.2018 10:07:16
Zveřejňující:Úřad práce ČR - krajská pobočka v Příbrami - kontaktní pracoviště Rakovník (Úřad prác
Datová schránka:wdszpkg
Smlouva
Předmět smlouvy:DOHODA o zabezpečení vzdělávací aktivity zaměstnanců a potenciálních zaměstnanců a poskytnutí příspěvku v rámci projektu Podpora odborného vzdělávání zaměstnanců II č. RAA-MN-22/2018 / reg. č. proj. CZ.03.1.52/0.0/0.0/15_021/0000053
Datum uzavření:23.03.2018
První zveřejnění:26.03.2018
Poslední modifikace:19.10.2018
Číslo smlouvy / č.j.:RAA-MN-22/2018
Podepisující osoba:Mgr. Jitka Ledvinová
Hodnota bez DPH:210 141,00 CZK
Hodnota vč. DPH:210 141,00 CZK
Smluvní strany
Verze záznamu
Verze smlouvy:
1
Datum publikace:
26.03.2018
Verze smlouvy:
2
Datum publikace:
19.10.2018
Soubory
Přílohy smlouvy:
Dohoda.pdf(253.63 kB, 26.03.2018 10:08:24)
priloha_1_dohody_povez_ii_ev_seznam_zamestnancu_v2.pdf(313.41 kB, 26.03.2018 10:08:24)
priloha_2_dohody_povez_ii_ev_seznam_potencialnich_zamestnancu_v2.pdf(304.49 kB, 26.03.2018 10:08:24)
priloha_3_dohody_povez_ii_ev_planovany_harmonogram_v2.pdf(308.24 kB, 26.03.2018 10:08:24)
priloha_4_dohody_povez_ii_ev_vyuctovani_mzdovych_nakladu_v2.pdf(437.74 kB, 26.03.2018 10:08:24)
priloha_5_dohody_povez_ii_ev_vyuctovani_vzdelavaci_aktivity_v2.pdf(305.63 kB, 26.03.2018 10:08:25)
priloha_6_dohody_povez_ii_ev_plan_vyuky_v2.pdf(309.04 kB, 26.03.2018 10:08:25)
Vyrozumění o schválení.pdf(284.37 kB, 26.03.2018 10:08:25)