Úřad práce ČR - krajská pobočka v Hradci Králové - kontaktní pracoviště Hradec Králové (Úřad práce České republiky) - DOHODA o zabezpečení vzdělávací aktivity zaměstnanců a potenciálních zaměstnanců a poskytnutí příspěvku v rámci projektu Podpora odborného vzdělávání zaměstnanců II č. HKA-MN-1/2022 / reg. č. proj. CZ.03.1.52/0.0/0.0/15_021/0000053
Publikující smluvní strana
Název subjektu:Úřad práce ČR - krajská pobočka v Hradci Králové - kontaktní pracoviště Hradec Králové (Úřad práce České republiky)
IČO:72496991 
Datová schránka:b45zphf
Adresa:Wonkova 1/1142, 50202 Hradec Králové, CZ
Útvar / Odbor:
Informace o zápisu
ID smlouvy:17688051
ID verze:19028515
Číslo verze:1
Zveřejnění:11.01.2022 10:58:13
Zveřejňující:Úřad práce ČR - krajská pobočka v Hradci Králové - kontaktní pracoviště Hradec Králové
Datová schránka:b45zphf
Smlouva
Předmět smlouvy:DOHODA o zabezpečení vzdělávací aktivity zaměstnanců a potenciálních zaměstnanců a poskytnutí příspěvku v rámci projektu Podpora odborného vzdělávání zaměstnanců II č. HKA-MN-1/2022 / reg. č. proj. CZ.03.1.52/0.0/0.0/15_021/0000053
Datum uzavření:11.01.2022
První zveřejnění:11.01.2022
Číslo smlouvy / č.j.:HKA-MN-1/2022
Podepisující osoba:Mgr. Martin Horák
Hodnota bez DPH:311 400,00 CZK
Hodnota vč. DPH:311 400,00 CZK
Smluvní strany
Název:REPOZ společnost s ručením omezeným (zkratka s.r.o.)
IČO:63219697
Datová schránka:2jrxb2k
Adresa:Stříbrná 139, Svinary, 50009, Hradec Králové
Útvar / Odbor:
Plátce / příjemce:Příjemce
Právní forma:Právnická osoba
Verze záznamu
Verze smlouvy:
1
Datum publikace:
11.01.2022
Soubory
Přílohy smlouvy:
Dohoda č. HKA-MN-1-2022.pdf(258.39 kB, 11.01.2022 10:58:57)
Příloha 1 k dohodě č. HKA-MN-1-2022.pdf(277.43 kB, 11.01.2022 10:58:57)
Příloha 2 k dohodě č. HKA-MN-1-2022.pdf(269.85 kB, 11.01.2022 10:58:57)
Příloha 3 k dohodě č. HKA-MN-1-2022.pdf(295.45 kB, 11.01.2022 10:58:57)
Příloha 4 k dohodě č. HKA-MN-1-2022.pdf(206.27 kB, 11.01.2022 10:58:57)
Příloha 5 k dohodě č. HKA-MN-1-2022.pdf(292.51 kB, 11.01.2022 10:58:57)
Příloha 6 k dohodě č. HKA-MN-1-2022.pdf(280.94 kB, 11.01.2022 10:58:58)